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湖北瑞源电力工程有限公司

		企业简介		招聘职位

项目经理

职位类型：	全职	薪金待遇：	面议

招聘部门：		招聘人数：	5人

更新日期：	2024-4-18	有效期限：	长期

工作地区：	湖北	现所在地：	不限

学历要求：	大专	工作年限：	五年以上

年龄要求：	28岁-39岁	性别要求：	男

职位描述：
1、负责项目前期商务谈判，审核商务合同条款，组织起草合作协议。

2、对市场策划运作有深刻认知，具有优秀的市场感知能力，能敏锐把握市场动态、运营等工作。

3、指导商务部协助商务人员完成公司各地的招投标工作。

4、客户管理及客户的开发、维护。

5、协助项目经理、工程经理做好项目相关协调工作。

6、项目监督，及时了解项目进度、项目资料整理，对项目过程中形成的各类文档进行收集、整理、归档。
任职资格：
1、大专以上学历、市场营销、商务管理等相关专业，机电一体化、电气自动化相关专业优先。
2、身高：1.75cm以上，具有较强的亲和力和沟通表达能力。
3、较好气质和谈吐，思维敏捷，有较强商务谈判技巧。
4、有意向从事电力方面工作。
5、有团队意识，学习能力强。
4、能接受长期驻外者优先。
5、有二级建筑师、高压进网作业证优先。

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董事长助理

职位类型：	全职	薪金待遇：	10-15万/年

招聘部门：		招聘人数：	1人

更新日期：	2024-4-18	有效期限：	长期

工作地区：	湖北	现所在地：	不限

学历要求：	本科	工作年限：	三年以上

年龄要求：	30岁-38岁	性别要求：	男

职位描述：
岗位职能

1、协助董事长处理日常事务，准确及时完成其布置的各项任务；

2、陪同出席各类公务会议或商务差旅；

3、负责安排并参加董事长召集的各项会议，事先进行材料收集整理，做好记录工作，撰写会议纪要；

4、根据公司运行的情况，及时收集、整理各类相关信息，并能给出相应参考建议；

5、跟进董事长安排，与各项目、各部门负责人协调沟通，做好上传下达工作；

6、根据董事长安排协调、组织好各类接待活动。

岗位要求

1、211、985大学招聘。本科以上学历，硕士优先考虑、限（27-38岁）、应届招聘生也可以。。

2、有管理、董事长助理工作经验；

3、有较强的组织、协调能力，独立谈判能力，具随机应变的能力；

4、具备内控管理经验，较强的大局观、沟通领悟能力，有计划、组织及高效的执行能力；

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